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陈祖国2018-11-13

公司上班属于外包,每天上班11到12个小时是属于小时工。20一小时做了一个月因家里有事辞急工公司不批。公司的理由是要找到合适的人员顶岗。而且是一个月之后辞职。现在事情怎么办呢?

按照法律规定,试用期辞职需要提前3天,转正后辞职需要提前1个月通知公司。但由于您家里确实有特殊情况,这样的话,在确保不会因您的离职给公司带来损失的前提下,完成工作交接后,可以告知公司后离职的。
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